47% dintre tinerii din Gen Z au avut deja o tăiere de salariu

• 47% dintre respondenți au avut deja o tăiere de salariu, iar aproximativ 15% au ales să plece imediat.
• Alți 21% au rămas, dar au recunoscut că și-au pierdut motivația.
• 11% au acceptat reducerea fără să schimbe jobul sau să ceară explicații.

Ziarul Financiar a realizat pe paginile de social media un sondaj dedicat Generației Z, în care tinerii au fost întrebați dacă s-au confruntat cu o reducere salarială și cum au reacționat în această situație. Rezultatele arată că 47% dintre respondenți au avut deja o tăiere de salariu, iar aproximativ 15% au ales să plece imediat, refuzând să accepte situația. Alți 21% au rămas, dar au recunoscut că și-au pierdut motivația, în timp ce 11% au acceptat reducerea fără să schimbe jobul sau să ceară explicații.

Cred tinerii că primul lor job va fi o experiență ideală?

„În finanțele comportamentale, asta se numește administrarea așteptărilor. Așteptările sunt copiate, în primul rând, din media…